Kariera a szkolenia zamknięte – felieton Barbary Malinowskiej

Mimo że popularność społecznościowych mediów cały czas rośnie przy rekrutacyjnych procesach, to nadal nie nie są jeszcze optymalnie wykorzystane. W chwili obecnej główną przeszkodą jest brak dobrych narzędzi, które mogłyby zautomatyzować zarządzanie propozycjami pracy. Jeżeli takie narzędzia zostaną dostarczone, to popularność tych metod wzrośnie jeszcze bardziej.

Czytaj dalej Kariera a szkolenia zamknięte – felieton Barbary Malinowskiej